单位没有和我签订劳动合同,保险已经购买了。

您可以主张单位支付未签合同的二倍工资。根据《劳动合同法》,单位未签合同需赔偿,长期不签可能影响您权益,如无法证明劳动关系等。
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您可以选择与单位协商或提起劳动仲裁。先尝试与单位沟通,要求补偿;若协商无果,则向劳动仲裁委提起仲裁,维护自身合法权益。
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可主张赔偿。操作如下:1.收集证据,如工资条、工作证等;2.与单位协商,要求支付二倍工资及补缴社保;3.若协商不成,向劳动仲裁委提交仲裁申请,附上证据材料;4.等待仲裁结果,必要时可诉诸法院。
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